[1]孙 文.新医疗模式下公立医院精细化绩效管理改革实践[J].卫生经济研究,2019,(08):66-68,71.
　SUN Wen.Practice of Refined Performance Management Reform in Public Hospitals under the New Medical Model[J].Journal Press of Health Economics Research,2019,(08):66-68,71.
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新医疗模式下公立医院精细化绩效管理改革实践
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卫生经济研究[ISSN:1004-7778/CN:33-1056/F]

卷:
期数:
2019年08期
页码:
66-68,71
栏目:
医院管理
出版日期:
2019-07-24

文章信息/Info

Title:
Practice of Refined Performance Management Reform in Public Hospitals under the New Medical Model
作者:
孙 文1
1.陕西省西安市第四医院，陕西 西安 710004
Author(s):
SUN Wen
Xi'an No.4 Hospital，Xi'an Shanxi 710004，China
关键词:
精细化绩效管理; 成本管控; RBRVS
Keywords:
refined performance management;  cost control;  RBRVS
分类号:
R197.32
文献标志码:
B
摘要:
随着医改的进一步深化，公立医院迫切需要建立更科学、更符合行业特征的精细化绩效管理体系。以S医院为例,在新医疗模式下,通过建立基于RBRVS的绩效管理及成本管控体系，以精细化管理为导向，把医院的长期战略与绩效考核结合起来，切实提升医院整体实力，促进医院可持续发展。
Abstract:
With the further deepening of medical reform，public hospitals urgently need to establish a more refined and performance-oriented performance management system that is more in line with industry characteristics. Taking S hospital as an example，under the new medical model，through the establishment of RBRVS-based performance management and cost management and control system，with the focus on refined management，the hospital's long-term strategy and performance appraisal will be combined to effectively improve the overall strength of the hospital and achieve sustainable development.

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更新日期/Last Update: 2019-07-24